Numérique / Territoires

PETR du Pays de Saint Malo / Saint-Malo (35) / Chargé de mission aménagement et numérique (F/H) Avril 2023

Saint-Malo Agglomération et les 3 Communautés de communes de Bretagne Romantique, Côte d’Emeraude et Pays de Dol - Baie du Mont-Saint-Michel coopèrent depuis plus de 20 ans. Ensemble, elles forment le territoire du pays de Saint-Malo qui compte 70 Communes et plus de 173 000 habitants. Les 4 Communautés du pays de Saint-Malo partagent un projet de développement durable fédérateur qui constitue un cadre d’actions coordonnées, dans plusieurs domaines dont notamment l’aménagement, la santé, les transitions, les contractualisations ou le numérique.

Pour assurer la mise en oeuvre de ce projet de développement, la coopération entre les Communautés du pays de Saint-Malo s’appuie sur une gouvernance ad-hoc (Comité et Bureau de pays, exécutif et commissions thématiques), ainsi que sur des services mutualisés entre les Communautés concernées et juridiquement portés par Saint-Malo Agglomération.

Dans le domaine de l’aménagement, les 4 Communautés du pays de Saint Malo disposent depuis plus de 15 ans, d’un SCoT – Schéma de Cohérence Territoriale, au travers duquel les élus locaux ont défini des orientations et des objectifs communs en termes d’environnement, d’habitat, d’économie ou bien encore de mobilité [..]. En complément, ces mêmes collectivités ont souhaité disposer d’une ingénierie dédiée aux questions numériques pour accompagner les acteurs du territoire (collectivités,entreprises, habitants), sur toute question liée aux réseaux et infrastructures de télécommunication (fibre optique, cuivre, mobile…) en lien direct avec les opérateurs concernés.

Dans ce contexte, la Direction de la Coopération Territoriale recrute un ou une Chargé/e de mission Aménagement et Numérique, intégré/e aux services mutualisés des Communautés du Pays de Saint-Malo.
Cadre d'emplois des attachés territoriaux. Temps complet 35h/semaine.

Durée du contrat : Titulaire ou à défaut contractuel·le CDD de 3 ans renouvelable 3 ans.
Temps de travail : Temps complet, plusieurs cycles hebdomadaires 35h, 36h, 38h ou 39h, ouvrant jusqu'à 22 RTT
Lieu de travail : Saint-Malo (quartier de la gare)

Les bonnes raisons de rejoindre l'Agglo !
Des temps de cohésion dans l'année : les (Entre Nous) ! Venir chez nous, c’est intégrer une collectivité en plein essor, au sein d'une équipe dynamique. Vous découvrirez également, une qualité de vie et un territoire attractif.

Date limite de candidature : au plus tard le 5 mai 2023.

Missions

1 - Au titre de l’aménagement, en appui du/de la chargé/e de mission dédiée à ces questions :

  • Assurer la mise à jour régulière, la valorisation et l’adaptation des outils de suivi mis en place au titre du SCoT,
  • Accompagner les acteurs locaux dans la déclinaison des objectifs du SCoT dans les documents locaux d’urbanisme,
  • Impulser, concevoir, organiser et mettre en oeuvre des actions d’accompagnement à l’adaptation des projets d’urbanisme.

2 - Au titre du numérique :

  • Suivre les projets de déploiement, de renforcement ou d’adaptation des réseaux d’infrastructures de télécommunications,
  • Informer, accompagner et répondre aux sollicitations des collectivités locales, entreprises, voire particuliers du territoire,
  • Participer aux différents aux différents organes et réseaux mis en place sur ces questions à l’échelle départementale,régionale ou nationale.

Profil

  • Structuré·e, ordonné·e et méthodique,
  • Capable de travailler en toute autonomie et collaborer avec facilité avec vos collègues, pour le bien commun,
  • Doté·e d'intelligence relationnelle et d'aisance interpersonnelle,
  • Capable de formuler des idées et de prendre des initiatives,
  • Analytique, avec une forte capacité à trouver des solutions pour atteindre les objectifs fixés,
  • Bon communiquant, un sens aigu du contact et une aisance relationnelle,
  • A l'aise avec le pack Office, l'utilisation du web et des systèmes d’information géographique.
  • Vous êtes de formation supérieure (bac+5) dans le domaine de l’aménagement du territoire.

Avantages

En tant qu’employeur, Saint-Malo Agglomération vous offre accès :

  • Prime mensuelle et prime annuelle
  • Compte Epargne Temps (CET)
  • Au Comité d’oeuvre Sociale mutualisée avec la ville de Saint-Malo
  • Prise en charge à 100 % de la Prévoyance
  • 34 € pour la prise en charge de la mutuelle SMA
  • Des temps de cohésion entre agents dans l'année, du Sport-Santé
  • À un protocole télétravail.

Se renseigner et candidater

  • Date limite de candidature au 05/05/2023
  • Transmettre son CV à Monsieur Le Président de Saint-Malo Agglomération Pierre-Yves Mahieu par email : macandidature@stmalo-agglomeration.fr ou par courrier : Saint-Malo Agglomération, Direction des Richesses Humaines, 6 rue de la ville Jégu BP 11 - 35260 CANCALE.
  • Informations complémentaires - Bertrand DOUHET Directeur de la coopération Pays : 02 99 21 17 25